Правовое сопровождение, юридические услуги, консалтинг. Правовое сопровождение, юридические услуги, консалтинг.

Вопрос 3:

Можно ли удерживать алименты на основании личного заявления работника?


Ответ специалиста Консалтинговой группы "Партнер":

Да, можно. По заявлению работника часть заработной платы может быть перечислена различным организациям или иным лицам. Однако следует отметить, что при этом все удержания, производимые на основании личных письменных заявлений работников, осуществляются только после того, как произведены все обязательные удержания и удержания по инициативе администрации.
В соответствии со статьей 109 Семейного кодекса Российской Федерации основанием для удержания алиментов является исполнительный лист или нотариально удостоверенное соглашение об уплате алиментов. Вследствие этого добровольный порядок уплаты алиментов на основании лишь письменного заявления работника к работодателю не исключает права взыскателя в любое время обратиться в суд с исковым заявлением о взыскании алиментов и тем самым закрепить в судебном порядке обязанность по содержанию.
Таким образом, наиболее бесконфликтным способом удержания алиментов и для работника, и для работодателя является нотариально удостоверенное соглашение об уплате алиментов, а также письменное заявление работника, в котором может быть предусмотрено увеличение размера алиментов сверх установленного в соглашении.